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《趋归》读后感
四组7号颜海荣
重建官商民的三角关系
所谓“趋归”，是人类社会发展规律的共识，是实现社会主义核心价值观的趋归，是中国社会思想共识的趋归，是普罗大众人心的趋归。作者在“官商民三角互动的秩序重构”中提到官商民之间要建立互信关系，让我思考良多。
如何处理好“官”与商的关系,这是千百年来的一个主要课题。在传统的封建社会，“士农工商”的社会地位排序根深蒂固，商人的地位非常低，从来都是依附于官场的。新型政商关系概括起来说就是“亲”、“清”两个字。对领导干部而言,所谓“亲”,就是要坦荡真诚同民营企业接触交往,特别是在民营企业遇到困难和问题情况下更要积极作为、靠前服务,对非公有制经济人士多关注、多谈心、多引导,帮助解决实际困难。所谓“清”,就是同民营企业家的关系要清白、纯洁,不能有贪心私心,不能以权谋私,不能搞权钱交易。对民营企业家而言,所谓“亲”,就是积极主动同各级党委和政府及部门多沟通多交流,讲真话,说实情,建诤言,满腔热情支持地方发展。所谓“清”,就是要洁身自好、走正道,做到遵纪守法办企业、光明正大搞经营。
如何处理好“官”与民的关系，作者指出，政府及政府官员，要树立人民利益至上的理念，树立全心全意为人民服务的理念，恪守为民服务的宗旨，致力于实现社会的公平和正义。作者进一步指出，要构建适合国情的治理体系，要坚持群众路线，从群众中来，到群众中去，建立亲密的官民关系。建立合作共治的治理体系，要求政府官员必须放下身段，到人民群众中去感受民众的心声和需求。只有让不同的声音都能得到表达，尤其是让容易忽略和伤害的社会弱势群体发出自己的声音，就可以最广泛累积政府与民众的信任基础。作者同时也指出，随着经济社会事务日益复杂，政府必须不断改革创新，持续提升政府的治理能力，才能更好地应对挑战。
如何处理好商与民的关系，实质就是皮与毛之间的关系，双方是共生两利的。卡耐基说过，资本和劳动力的利益是一致的，资本和劳动力之间的矛盾大小，与雇主和员工的双方的无知程度成正比。有关研究表明：企业利润分享制，企业市场价值分享制，企业所有权分享制，企业管理权分享制等制度创新，已成为劳资利益平衡，和谐相处的新机制。
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