华中科大教授为了学生公开批评后勤集团被通报

　　近日，华中科技大学计算机学院副书记郑强教授发表公开信，声讨其华中科技大学的后勤服务集团。

　　事件的原因是郑教授所在学院的计算机转专业学生宿舍安排不妥的问题，今年60位同学被分配到了45个不同的宿舍房间，而这样的事情已经连续发生了五年。

　　显然，一个班的同学住在45个不同宿舍，对学生集体活动和管理都是很麻烦的。但后勤集团却对学生们的宿舍调整诉求以各种方式打回，就连学院书记的报告、申请也是热情回应，冷淡处理，所以郑强为学生发声去找后勤集团管理者理论。

　　知情人向上游新闻记者介绍，今年9月16日，9名计算机学院学生代表来到该校后勤集团宿管中心反映：一个班60人分在45间寝室，不利于学习。反映问题时，他们遇上了计算机学院党委副书记郑强。郑强听完后十分气愤，走进办公室掀翻了一名后勤经理的桌子。“郑教授一直对后勤分宿舍不满，9月16日那天听完学生代表的反映后，爆发了。”

　　郑强因掀桌子的行为受到校方的处分。10月5日，计算机学院下发名为《关于给予郑强同志通报批评处理的决定》：9月16日，郑强同志与后勤集团宿管中心沟通学生宿舍安排事宜的过程中行为过激，造成不良影响。经10月15日党委会研究决定，给予郑强同志院内通报批评，取消两年评优资格。

　　处分并未挡住郑强反映问题的脚步。10月18日，郑强写了名为《为了一切不再发生——致后勤集团公开信》。
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　　公开信显示，至少5年前，计算机学院就向后勤集团宿管中心提出学院学生集中居住的诉求，但相关领导“不予理睬”，甚至将反映情况的书面报告“弄丢了”。

　　郑强在信中“讨伐”了后勤集团领导：李天雄、薛青海这样不负责任，不长记性，没有基本职业操守、基本职业道德和基本做人廉耻的工作人员，必须受到严肃处理!至少应该向计算机学院及有关师生公开检讨，撤职调离工作岗位，取消年度奖金。我郑重要求后勤集团负责任地处理此事，保留依法依规举报反映的权利。

　　红星新闻采访了解到，郑强教授同时还是华中科技大学计算机科学与技术学院党委副书记。“为学生仗义执言却遭通报批评并取消评优资格”，郑强教授的遭遇在互联网上引发同情，有网友建议，高校应当进一步落实“去行政化”，真正体现教授的尊严。

　　就此，红星新闻采访在《公开信》中被郑强教授点名批评的“后勤集团物业公司党委书记”李天雄。

　　“感谢您关注这个事，我们学校对于这个事情也有自己的判断，目前正考虑调查哪个环节出了问题。”26日一早，李天雄回应红星新闻采访时表示：“我们没发声并不代表我们真的错在哪里，他(郑强)作为一个党委副书记，这样把学校的事情断章取义地公开出来，不太合适。”

　　郑强向上游新闻记者表示，公开信一写完他就发布了，不知为何这两天在网络广为流传。他恳请公众理解，此事系公事，不方便多说。掀桌子、写公开信的目的，是为了让一个班的同学住在一起。“李天雄说我断章取义，你可以去问他。”

　　华中科技大学党委宣传部相关负责人对上游新闻记者说，郑强教授的初衷是好的。给学生(按班级)分宿舍看起来事小，但“牵一发动全身”，后勤集团未能做到“一个班住一起”受限于客观条件，“现在这个问题已经解决了，计算机学院学生都按需求分到新宿舍，有的已经搬了，有的还没搬。”

　　对于从事，有网友在评论中称：让人讲话天塌不下来!断章取义?那后勤到是给个说法啊。就是你们后勤管理的问题啊，还能是哪个环节?

　　还有网友称：就知道解决提出问题的人，不解决问题，被人说出来了，就觉得丢人了? ​我怎么想起成都大学那位的遭遇来了，满满的官僚作风。

　　红雨 综合自网易新闻、上游新闻、红星新闻等消息